МАРК ЛУЧИН И НЕЛЛИ ОРЛОВСКАЯ
«КАК ГРАМОТНО ВЫБРАТЬ УРОЖАЙНОГО ДИРЕКТОРА КОМПАНИИ?»
Хотите заранее понять урожайность нового сотрудника на роль руководителя компании?
Хотите понять, какие черты характера искать в кандидате, чтобы он смог прибыльно руководить компанией?
Прежде чем «экспериментировать», т.е. прежде чем нанимать кандидата, и прежде чем терять время и деньги, заранее проконсультируйтесь со специалистами по фенотипологии и получите точные прогнозы!
ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ПРЕДНАЗНАЧЕНА
• для владельцев компаний, которые ищут подходящего генерального директора для своей компании и хотят проверить конкретных кандидатов, а также узнать критерии урожайного руководителя компании.
ЦЕЛИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ
Помощь клиентам (владельцам бизнеса):
• выбрать правильного генерального директора для компании,
• ознакомиться с критериями подходящего генерального директора для компании.
ЭКСПЕРТ О ТЕМЕ
«Руководитель предприятия, если мыслить сельскохозяйственными аналогиями, подобен министру сельского хозяйства, под надзором которого все должно работать: зерно сеется, коровы доится, мелиорация происходит правильно и т.д. В вашей маленькой или большой стране должен работать правильно подобранный министр сельского хозяйства, т.е. на вашем предприятии нужен директор, который знает, как повысить производительность хозяйства».
- Марк Лучин -
КАК ПРОХОДИТ КОНСУЛЬТАЦИЯ
I. Фенотипологический анализ кандидата(ов) в руководители компании (по фото) (проходит онлайн) (продолжительность: до 15 минут на 1 кандидата).
II. Практические советы, как правильно выбрать продуктивного руководителя компании (продолжительность: 15-20 мин.):
1. основная функция генерального директора компании,
2. в чем суть генерального директора компании?
3. на что обратить внимание при выборе: портрет (не фенотипологический, а концептуальный) идеального руководителя компании.
ПОЛЬЗА КОНСУЛЬТАЦИИ
1. Вы фенотипологически проверите пригодность потенциальных кандидатов на роль руководителя компании, за ранее узнаете потенциальные проблемы с кандидатом, возможные сценарии развития сотрудничества, научитесь правильно «эксплуатировать» таланты и навыки конкретного человека, и узнаете, как правильно мотивировать конкретного человека.
2. Вы узнаете основные функции и суть руководителя компании и на что обращать внимание при подборе.
ПРОДАВЕЦ ОСОЗАННОСТИ О ЦЕЛИ КОНСУЛЬТАЦИИ
«Люди не бывают ни хорошими, ни плохими, все люди проблемны по отношению друг к другу: одни больше, другие меньше. Мы помогаем владельцам и менеджерам компаний более осознанно выбирать наиболее подходящих кандидатов, чтобы бизнес стабильно рос и каждому в компании от этого было бы только лучше."
- Гиедриус Шветкаускас -
ИНФОРМАЦИЯ О ВСТРЕЧЕ
• местонахождение: онлайн (платформа ZOOM),
• дата и время: обговаривается при индивидуальном заказе услуги,
• продолжительность: на разбор 1 кандидата (по фото) отводится до 15 минут. Образовательная часть консультации занимает 15-20 минут.
• язык: русский.
Н.Б. Копирование фото, видео, аудио во время образовательной консультации запрещено.
Информация пишется от руки.
ОТЗЫВЫ
«Фенотиологические онлайн-консультации Марка Лучина и Нелли Орловской по подбору потенциальных кандидатов помогают мне еще более ответственно подбирать человека для своей компании. Эти консультации помогают мне принять окончательное решение при выборе сотрудника. Рекомендую эти консультации, но перед заказом, предлагаю заказать у "Viva persona" бесплатную пробную версию. Г. Шветкаускас, представитель М. Лучина, сделает действительно отличную презентацию. Фенотипология - эффективный и быстрый способ узнать, с каким человеком вы имеете дело, чего от него ожидать, и какие существуют потенциальные проблемы, с которыми вы можете столкнуться».
Мантас (предприниматель)
