МАРК ЛУЧИН И НЕЛЛИ ОРЛОВСКАЯ
«КАК ГРАМОТНО ВЫБРАТЬ УРОЖАЙНОГО ДИРЕКТОРА ПО ПРОДАЖАМ?»
Хотите заранее понять продуктивность нового сотрудника на роль директора по продажам?
Хотите понять, какие черты характера искать в кандидате на прибыльное руководство отделом продаж?
Прежде чем «экспериментировать», т.е. прежде чем нанимать кандидата, и прежде чем терять время и деньги, заранее проконсультируйтесь со специалистами по фенотипологии и получите точные прогнозы!
ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ПРЕДНАЗНАЧЕНА
• для владельцев компаний и генеральных директоров, которые ищут урожайного директора отдела продаж для своей компании и хотят проверить конкретных кандидатов а также узнать критерии продуктивного директора отдела продаж.
ЦЕЛИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ
Помощь клиентам (владельцам бизнеса и генеральным директорам):
• выбрать продуктивного руководителя отдела продаж,
• ознакомить с критериями продуктивного руководителя отдела продаж.
ЭКСПЕРТ О ТЕМЕ
«Начальник отдела продаж, если мыслить сельскохозяйственными аналогиями, подобен пчеловоду, который выкапывает мед, принесенный пчелами. Пчелы — это продавцы, которые приносят мед, и роль пчеловода — выжать с рынка как можно больше меда с помощи пчел».
- Марк Лучин -
КАК ПРОХОДИТ КОНСУЛЬТАЦИЯ
I. Фенотипологический анализ (по фото) кандидата(ов) на должность директора отдела продаж (проходит онлайн). (длительность: до 15 минут для 1 кандидата)
II. Практические советы, как правильно выбрать продуктивного руководителя отдела продаж (продолжительность: 15-20 мин.):
1. основная функция руководителя отдела продаж,
2. в чем суть начальника отдела продаж?
3. на что обратить внимание при выборе: портрет (не фенотипологический, а концептуальный) идеального руководителя отдела продаж.
ПОЛЬЗА КОНСУЛЬТАЦИИ
1. Вы фенотипологически проверите пригодность потенциальных кандидатов на роль руководителя отдела продаж, за ранее узнаете потенциальные проблемы с кандидатом, возможные сценарии развития сотрудничества, научитесь правильно «эксплуатировать» таланты и навыки конкретного человека, и узнаете, как правильно мотивировать конкретного человека.
2. Вы узнаете основные функции и суть руководителя отдела продаж и на что обращать внимание при подборе.
ПРОДАВЕЦ ОСОЗАННОСТИ О ЦЕЛИ КОНСУЛЬТАЦИИ
«Люди не бывают ни хорошими, ни плохими, все люди проблемны по отношению друг к другу: одни больше, другие меньше. Мы помогаем владельцам и менеджерам компаний более осознанно выбирать наиболее подходящих кандидатов, чтобы бизнес стабильно рос и каждому в компании от этого было бы только лучше."
- Гиедриус Шветкаускас -
ИНФОРМАЦИЯ О ВСТРЕЧЕ
• местонахождение: онлайн (платформа ZOOM),
• дата и время: обговаривается при индивидуальном заказе услуги,
• продолжительность: на разбор 1 кандидата (по фото) отводится до 15 минут. Образовательная часть консультации занимает 15-20 минут.
• язык: русский.
Н.Б. Копирование фото, видео, аудио во время образовательной консультации запрещено.
Информация пишется от руки.
ОТЗЫВЫ
«Фенотиологические онлайн-консультации Марка Лучина и Нелли Орловской по подбору потенциальных кандидатов помогают мне еще более ответственно подбирать человека для своей компании. Эти консультации помогают мне принять окончательное решение при выборе сотрудника. Рекомендую эти консультации, но перед заказом, предлагаю заказать у "Viva persona" бесплатную пробную версию. Г. Шветкаускас, представитель М. Лучина, сделает действительно отличную презентацию. Фенотипология - эффективный и быстрый способ узнать, с каким человеком вы имеете дело, чего от него ожидать, и какие существуют потенциальные проблемы, с которыми вы можете столкнуться».
Мантас (предприниматель)